Calculadora de horas

Suma y resta horas y minutos, o calcula las horas trabajadas de una jornada con sus descansos. Con el total en formato reloj, en decimal y, si quieres, en dinero.

DíaEntradaSalidaDescansoTotalQuitar

Total

0:00

En horas y minutos
—
En decimal
—
En minutos
—

Cómo contar bien las horas

El error más repetido al sumar horas es tratarlas como números decimales: 8:30 más 8:30 no son 17 horas, sino 17:00 solo si recuerdas que 30 más 30 son 60 minutos, es decir, una hora entera. Con minutos sueltos la cuenta se complica rápido, y por eso aquí ves el total en los tres formatos que se usan en la práctica:

  • Formato reloj (8:30)El que entienden las hojas de cálculo y los partes de horas.
  • Horas y minutos (8 h 30 min)El más claro para leerlo o enviarlo por mensaje.
  • Decimal (8,5)El que hay que usar para multiplicar por un precio por hora.

La jornada y los descansos

En una jornada continuada de más de seis horas, la ley reconoce un descanso de al menos quince minutos, que cuenta como tiempo de trabajo solo si lo dice tu convenio o tu contrato. Entre el final de una jornada y el inicio de la siguiente deben pasar al menos doce horas, y la jornada ordinaria máxima es de cuarenta horas semanales de promedio en cómputo anual, con el límite de nueve horas ordinarias al día salvo acuerdo distinto.

Las horas extraordinarias tienen su propio tope: ochenta al año, sin contar las que se compensan con descanso dentro de los cuatro meses siguientes ni las de fuerza mayor. Si haces más horas de las pactadas, apúntalas: con la cuenta hecha es mucho más fácil reclamar que se paguen o se compensen.

El registro de jornada

Desde 2019, todas las empresas deben llevar un registro diario de la jornada de cada persona trabajadora, con la hora de inicio y la de fin, conservarlo durante cuatro años y tenerlo a disposición de la plantilla, de los representantes y de la Inspección de Trabajo. Llevar tu propia cuenta en paralelo no sustituye a ese registro, pero te permite detectar diferencias a tiempo.

Usos habituales

  • Comprobar la nóminaSuma las horas del mes y compáralas con lo que te pagan; con el precio por hora ves el importe de un vistazo.
  • Facturar por horasSi trabajas por tu cuenta, el total en decimal es el que multiplicas por tu tarifa.
  • Turnos y guardiasLos turnos de noche se calculan solos aunque crucen la medianoche.
  • Control de un proyectoSuma los ratos dedicados a una tarea a lo largo de la semana.
  • Horas de clase o de prácticasPara justificar las horas de un curso o de unas prácticas.

Y después de las horas

Si lo que quieres es saber cuánto cobrarás al mes por ese trabajo, la calculadora de sueldo neto pasa tu salario bruto a neto con las tablas de este año. Para ver qué días son festivos y cuántos días laborables tiene el año en tu comunidad, tienes el calendario laboral.

Preguntas frecuentes

¿Cómo escribo las horas?

Como te resulte cómodo: 8:30, 8h30, 8,5 (ocho horas y media) o 90 min. En la suma también puedes restar escribiendo un menos delante, por ejemplo -0:15.

¿Funciona con turnos de noche?

Sí. Si la hora de salida es anterior a la de entrada, se entiende que el turno termina al día siguiente: de 22:00 a 6:00 son ocho horas, y se avisa de que cruza la medianoche.

¿El descanso para comer cuenta como tiempo trabajado?

Depende de tu convenio. Por defecto, el tiempo de descanso no se considera trabajado salvo que el convenio o el contrato digan lo contrario, así que aquí se resta. Si en tu caso sí computa, deja el descanso en cero.

¿Para qué sirven las horas en decimal?

Para multiplicar por un precio por hora. Ocho horas y media no son «8,30» sino 8,5, y confundirlo es el error más común al facturar o al calcular un extra.

¿Esto vale como registro de jornada?

No. El registro diario de jornada es una obligación de la empresa, que debe conservarlo cuatro años y tenerlo a disposición de la plantilla y de la Inspección de Trabajo. Esta calculadora te sirve para llevar tu propia cuenta y comprobar que lo que te apuntan coincide con lo que trabajas.